Обучение сотрудников часто воспринимается как инвестиция в развитие. На практике же оно нередко становится формальностью: провели, отчитались — и забыли. Без реальных изменений и, что особенно неприятно, без экономического результата.
Как превратить обучение из затратной «галочки» в источник благополучия и прибыли вашей здравницы? В новом вебинаре мы разберём тему с двух сторон: с точки зрения бизнес-эффективности и методологии.
О чём поговорим:
— Обучение как часть корпоративной стратегии
— Как посчитать эффективность обучения в деньгах?
— В чём особенности обучения взрослых людей и как найти к ним подход?
— Формула эффективного обучения
Спикеры:
Дмитрий Естенков, генеральный директор «Санаториум», руководитель комитета по информационным технологиям АОТРФ
Юлия Юдина, руководитель отдела внутреннего обучения «Санаториум», действующий бизнес-тренер в области soft skills и управленческих навыков.
