Как привлечь и удержать сотрудников с помощью HR-бренда – обсудят на всероссийском форуме в Москве

18 марта в Москве состоится Всероссийский HR-Форум HR-БРЕНД 2026. Он соберет более 100 руководителей направления развития бренда работодателя для обсуждения, как развивать HR-бренд в условиях ограниченных бюджетов, усилить EVP с помощью новых подходов, внедрять ИИ в работу с брендом работодателя и привлекать молодое поколение через точные коммуникации. Ассоциация оздоровительного туризма и корпоративного здоровья – среди информационных партнеров мероприятия.

В деловой программе:

• 2 круглых стола: «Как развивать бренд работодателя в 2026 году?» и «Как привлекать и удерживать молодое поколение с помощью HR-бренда?»;
• 10 кейсов и докладов от руководителей по управлению и развитию HR-бренда из ключевых секторов экономики – от ритейла, IT и телекома до финансового сектора и логистики;
• Нетворкинг с руководителями направления развития бренда работодателя в перерывах между треками деловой программы.

Организаторы подчеркивают, что благодаря Форуму участники смогут перенять лучшие практики коллег, так как HR-БРЕНД 2026 – это площадка для диалога на равных. На форуме будут представлены кейсы о том, как развивать амбассадоров и строить комьюнити, синхронизировать HR-бренд с коммуникациями, маркетингом и PR, а эксперты-практики поделятся подходами, которые помогают компаниям удерживать сотрудников и повышать лояльность за счет бренда работодателя.

Среди подтвержденных спикеров представители из компаний: ЯНДЕКС, МАГНИТ, ВК, БИЛАЙН, СИБУР, ПОЧТА РОССИИ, ОТП БАНК и другие.