3 декабря 2020 года в Москве, в формате онлайн-трансляции состоялась Церемония награждения победителей Всероссийского конкурса «Инвестиции в развитие здоровой страны. Лучшие корпоративные практики-2020», организованная Ассоциацией оздоровительного туризма и корпоративного здоровья совместно с Harvard Business Review Russia при поддержке SAP CIS и Международной аудиторско-консалтинговой сети FinExpertiza Global.
Конкурс создан с целью распространению успешных практик устойчивого развития компаний в сфере обеспечения здорового образа жизни и содействия благополучию общества.
Прием заявок на конкурс стартовал 20 января 2020 года. В основных номинациях было заявлено более 60 проектов. Также ряд компаний представил проекты на внеконкурсной номинации «Создание новой HR реальности: удаленный доступ=сохранение».
Конкурсным проектам в течение всего года предстояло пройти несколько этапов оценки: cначала экспертной комиссией оргкомитета был отобран short-лист проектов, которые представители компаний-участниц защищали перед компетентным жюри в составе 15 известных экспертов в области управления персоналом, эффективного менеджмента, здравоохранения. Проекты оценивались жюри по специально разработанным критериям, включающим актуальность, масштабируемость, охват, вовлеченность, эффективность и многие другие факторы.
«Создание информационного ресурса по вовлечению сотрудников в занятия спортом и ЗОЖ»
«Развитие оздоровительной культуры»
(победителями в номинации стали две компании, набравшие одинаковое количество баллов)
«Организация пространства для отдыха»
«Создание благоприятных условий труда»
«Развитие спортивной культуры»
АО «Трансмашхолдинг» и АО «Авангард» (победителями в номинации стали две компании, набравшие одинаковое количество баллов)
«Лучшая оздоровительная концепция для сотрудников предприятий в санатории или спа-отеле»
«Развитие корпоративной благотворительности и волонтерства через спортивные мероприятия»
Сеть мягких ресторанов «Своя компания»
«Забота о психологическом комфорте сотрудников»
Во внеконкурсной номинации, посвященной мерам по сокращению рисков заболеваемости в текущих условиях «Создание новой HR реальности: удаленный доступ = сохранение», по решению оргкомитета, дипломами были отмечены все участники, представившие проекты:
Победители конкурса вместе с наградами получили сертификаты на отдых в лучших здравницах и отелях страны и другие приятные и полезные подарки от партнеров мероприятия
С работами победителей мы обязательно познакомим вас в специальных интервью с участниками.
Ассоциация оздоровительного туризма и корпоративного здоровья выражает благодарность за информационную поддержку на всех этапах конкурса:
Агентству стратегических инициатив, телеканалу ПРО Бизнес; Медиапроекту об устойчивом развитии +1 (Плюс один), в котором участвуют РБК,Forbes, Ведомости, BFM; журналу БОСС; проекту «Бизнес и общество»; сетевому изданию «HR-мудрость»; проектам Jobsora.com, платформа HRpuls.ru и Jobeka.com.
А также благодарит за сотрудничество и поддержку партнеров конкурса:
Бизнес-школу «ФинЭкспертиза»,систему «Санаториум», туроператора оздоровительного отдыха ZDRAVO.RU, сеть международных клиник иммунореабилитации Гранд-клиник, PALMIRA GARDEN hotel & spa, Green Flow well-being отель, Riviera Sunrise Resort & SPA ALUSHTA, санаторий «Сергиевские минеральные воды», санаторий «Дюны», Palmira Palace Resort & SPA, Azimut Отель Прометей Небуг
